M (주디 덴치)
ENTJ

M (주디 덴치)

제임스 본드 영화 시리즈
픽션
결론

M은 ENTJ입니다. 주디 덴치는 1995년 『골든아이』에서 이 역할을 맡아 이온 프로덕션 영화에서 MI6를 이끄는 첫 여성이 되었고, 첫 장면에서 제임스 본드의 면전에 대고 그가 성차별주의자에 여성 혐오자인 공룡이자 냉전의 유물이라고 말했습니다. 그다음 17년 동안 일곱 편의 영화에서 그래도 그를 계속 내보냈습니다. 이 인물은 1992년부터 MI5를 이끈 스텔라 리밍턴을 일부 바탕으로 했습니다. 그녀는 시리즈에서 죽음을 맞는 유일한 M입니다.

M은 누구인가요?

M은 MI6의 수장이자 제임스 본드의 상관입니다. 주디 덴치는 1995년 『골든아이』부터 『007 네버 다이』, 『언리미티드』, 『어나더 데이』, 『카지노 로얄』, 『퀀텀 오브 솔러스』, 그리고 2012년 『스카이폴』까지 이 역할을 맡았고, 그 뒤 사후 등장도 있었으며, 이온 시리즈에서 이 역할에 캐스팅된 첫 여성이었습니다. 이 인물은 1992년 MI5 최초의 여성 국장이 된 스텔라 리밍턴을 염두에 두고 쓰였습니다.

그녀의 첫 등장은 프랜차이즈에서 가장 날카로운 장면 가운데 하나입니다. 본드는 여성인 새 상관을 만나러 불려 오고, 그녀는 그가 아직 꺼내지도 않은 모든 반대를 미리 막습니다. 그를 성차별주의자에 여성 혐오자인 공룡, 냉전의 유물이라 부르고, 그를 죽음으로 보내는 데 아무 거리낌이 없다고 말한 뒤, 그를 임무에 보냅니다. 그 장면은 대략 90초 만에 시리즈 전체의 틀을 바꾸었습니다.

크레이그 시대 영화에서 M은 어떻게 되나요?

그녀는 그 영화들의 감정적 중심이 되며, 그것은 이 역할에서 아무도 예상하지 못한 일이었습니다. 『카지노 로얄』에서 그녀는 온전히 통제하지 못하는 요원을 승인하고 그다음 검토해야 합니다. 『퀀텀 오브 솔러스』에서는 그를 볼리비아에서 빼내라는 명령을 받고 조용히 거절합니다. 『스카이폴』은 그녀를 표적으로 삼습니다. 라울 실바는 그녀가 버린 전직 요원이고, 그의 공격은 개인적입니다. 영화 전체는 그녀가 무엇을 기꺼이 소모해 왔는지, 그리고 그녀가 이끄는 기관이 살아남을 자격이 있는지에 대한 논쟁입니다. 그녀는 공개 청문회에서 기관을 변호하고, 본드와 함께 그가 자란 집으로 도피하며, 그곳에서 부상으로 숨을 거둡니다. 그녀는 이온 영화에서 죽음을 맞는 유일한 M입니다.

ENTJ가 세상을 처리하는 방식

모든 ENTJ는 같은 인지 기능의 위계를 통해 작동합니다. 그 기능 서열이 M(주디 덴치)이 실제로 생각하고, 결정하고, 행동하는 방식과 어떻게 맞물리는지 살펴봅니다.

주기능
Te 외향 사고
체계적인 바깥의 조직. 결론에서 계획으로, 계획에서 실행으로 나아가며, 효과는 결과로 판단합니다.
부기능
Ni 내향 직관
표면 아래에서 일어나는 패턴 인식. 흩어진 정보를 하나의 장기적인 비전이나 확신으로 종합합니다.
3차 기능
Se 외향 감각
눈앞의 물리적 세계에 온전히 관여합니다. 그 자리를 읽고, 지금 실제로 일어나는 일에 반응합니다.
열등 기능
Fi 내향 감정
깊은 개인적 가치 체계. 안에서부터 판단하며, 무엇이 진짜이고 무엇이 아닌지에 대해 확고한 신념을 지닙니다.

M(주디 덴치): ENTJ 프로필이 설명하는 것

M은 허구에서 가장 감상 없는 직업에서 작동하는 Te 주기능이며, 덴치의 연기는 그녀가 그 일을 진짜로 잘한다는 사실 위에 지어져 있습니다. 그녀의 결정은 자원의 결정입니다. 어느 요원을, 어떤 위험을, 작전의 가치가 얼마인지, 정치적으로 얼마의 대가를 치를지입니다. 본드를 죽음으로 보내는 데 거리낌이 없다는 유명한 대사는 위협이 아니라 첫날 정직하게 건넨 직무 설명이며, 그녀는 그것을 거듭 증명합니다.

부기능 Ni는 그녀가 그를 붙들어 두는 이유입니다. 크레이그 시대 영화들의 제도적 논쟁 전체는 본드 같은 요원이 낡았다는 것이고, M의 입장은 내내 그렇지 않다는 것입니다. 방 안의 한 사람만이 풀 수 있는 문제의 범주가 늘 있을 것이고, 그것이 도착할 때 그런 사람을 쓸 수 있게 해 두겠다는 것입니다. 그것은 모두의 증거에 맞서 지킨 장기적 판단이며, 『스카이폴』은 그녀가 옳았음을 증명하는 영화입니다.

실바는 왜 하필 M을 노리나요?

그녀가 그 직무가 요구하는 바로 그 결정을 내렸고, 그것이 끔찍했기 때문입니다. 그녀는 그를 거래했습니다. 넘겨주고, 지워 버리고, 넘어갔습니다. 3차 기능 Se는 그녀가 그 순간 결단력 있게 그렇게 할 수 있게 했고, 열등 기능 Fi는 그녀가 그 뒤로 그것을 말할 능력 없이 사적으로 지고 다니게 했습니다. 『스카이폴』의 잔인함은 실바가 그녀가 한 일에 대해 틀리지 않았다는 데 있습니다. 건물이 공격받는 동안 의회 위원회 앞에서 그녀가 하는 변론은 자신이 무고했다는 것이 아니라, 그 일에는 그런 결정을 내릴 의지가 있는 사람들이 필요하고 자신이 그런 사람이라는 것입니다.

M(주디 덴치): ENTJ를 한 글자씩

E외향

그녀는 기관을 운영하고 공개적으로 그것을 위해 싸웁니다. 청문회, 장관 회의, 위원회실입니다. 그녀의 권위는 얼굴을 맞대고 행사되며, 그녀의 최고의 장면들은 모두 그녀보다 지위가 높거나 그녀를 얕보는 누군가와의 논쟁입니다.

N직관

본드 같은 요원을 남겨 두자는 그녀의 주장은 건물 안의 다른 누구도 받아들이지 않는 미래에 대한 논증입니다. 그녀는 그것이 없어서는 안 될 날을 대비해 하나의 역량을 지키고 있고, 『스카이폴』은 그녀가 그것을 옳게 읽었음을 보여 주려고 존재합니다.

T사고

그녀는 첫 장면에서 본드에게 망설임 없이 그를 죽음으로 보낼 것이라고 말하고, 그다음 실바에게 그에 맞먹는 일을 하고 그것과 함께 삽니다. 요원은 자산이며, 그녀는 그들이 다른 무엇이라고 자신에게 꾸민 적이 없습니다.

J판단

그녀는 결정하고 움직입니다. 작전은 승인되고, 요원은 투입되고, 손실은 흡수되며, 다음 일이 시작되고, 시리즈가 그녀가 망설이는 모습을 보여 주는 유일한 때는 수십 년 전에 내렸고 되돌릴 수 없는 결정에 관해서입니다.

M(주디 덴치)이 INTJ나 ESTJ가 아니라 ENTJ인 이유

INTJ가 가장 흔한 대안입니다. 전략적 인내와 미움받을 각오 때문입니다. 차이는 그녀가 어디서 일하느냐입니다. M은 끊임없는 정치적 압력, 곧 위원회, 장관, 예산, 감독 아래 있는 기관의 관리자이고, 그런 방에서 끊임없이 효과적으로 움직입니다. 조직은 그녀가 멀찍이 두는 무언가가 아니라 그녀의 도구입니다.

ESTJ가 가끔 제기됩니다. 지휘와 절차적 권위 때문입니다. 하지만 그녀를 규정하는 입장은 현장 요원의 시대가 끝났다는 합의에 맞서 지킨, 정보 업무의 미래 모습에 대한 내기입니다. Si라면 기존 모델을 지켰을 것입니다. 그녀는 무엇이 다가오는지에 대한 판단을 지킵니다.

ENTJ 성격

결단력 있고, 장악력 있으며, 큰 규모의 영향을 향합니다. ENTJ는 비효율을 보면 곧바로 바로잡으려 움직입니다. 원해서가 아니라 자연스럽게 이끄는 자리에 섭니다. 그 역할이 세상을 처리하는 방식에 그냥 맞기 때문입니다.

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